Gestionnaire de Paie + Gestion Administrative H/F - Desvres Surfaces
Gestionnaire de Paie + Gestion Administrative H/F
Desvres Surfaces · Maubeuge - 59 · CDI
Les missions du poste
Gestionnaire Paie & Administration du Personnel H/F
Louvroil (59) - CDI - Temps plein - Horaires de jour
Rejoignez un acteur industriel reconnu et un groupe européen de référence.
DESVRES SURFACES est l'un des principaux producteurs français sur le marché du carrelage. Depuis mars 2021, l'entreprise fait partie du groupe italien ABK, acteur majeur de la production et de la vente de céramique en Europe. Implantée à Louvroil (59), elle regroupe sur un même site les bureaux et l'usine.
Dans le cadre de son développement, DESVRES SURFACES recherche un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel pour accompagner la gestion RH d'un périmètre d'environ 150 salariés.
Votre rôle
Au coeur du service RH, vous assurez la gestion de la paie, de l'administration du personnel et du suivi RH, en lien avec les interlocuteurs internes et externes de l'entreprise. Vous contribuez à la fiabilité des données sociales, à la qualité du suivi administratif des collaborateurs et au bon fonctionnement quotidien du service.
Vos missions principales
Administration du personnel
- Gérer l'ouverture, le suivi et la mise à jour des dossiers individuels des salariés
- Assurer les démarches liées à l'administration du personnel : mutuelle, prévoyance, visites médicales, attestations, affiliations
- Veiller à la conformité et à la fiabilité des données administratives
- Apporter votre expertise sur les situations individuelles en appui à la direction
Paie et gestion des temps
- Réaliser et contrôler l'ensemble des opérations de paie
- Gérer les temps et activités via Octime
- Corriger les anomalies de pointage et contrôler les éléments variables de paie
- Vérifier et valider les plannings
- Participer à l'évolution des outils paie, avec un environnement aujourd'hui sous Cegid et une transition prévue vers Silae à partir de 2027
Suivi et reporting RH
- Extraire et analyser les données nécessaires au suivi des indicateurs RH
- Élaborer et mettre à jour les tableaux de bord
- Assurer le suivi de la facturation des intérimaires
- Être l'interlocuteur privilégié de partenaires et institutions : agences d'intérim, médecine du travail, URSSAF...
- Réaliser une veille juridique en administration du personnel et en droit social
- Participer, en tant qu'expert(e), à certaines réunions avec les représentants du personnel
Package :
37h / semaine
12 RTT / an
13e mois
Prime vacances
Vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en paie et en administration du personnel, idéalement en environnement industriel
- Vous avez une bonne maîtrise de Silae
- La connaissance d'Octime est un plus
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre discrétion et votre capacité à gérer les priorités
Pourquoi rejoindre DESVRES SURFACES ?
- Intégrer une entreprise industrielle reconnue sur son marché
- Évoluer dans un environnement adossé à un groupe européen majeur
- Occuper un poste polyvalent, au coeur des enjeux RH du site
- Intervenir sur un périmètre complet alliant paie, administration du personnel et reporting
Fondée en tant qu'acteur de premier plan dans le secteur du carrelage français, DESVRES SURFACES se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation. Située à Maubeuge dans le département du Nord (59), cette entreprise conjugue savoir-faire traditionnel et technologies modernes pour répondre aux besoins diversifiés de sa clientèle.
Une Nouvelle Dimension Européenne : Depuis mars 2021, DESVRES SURFACES a rejoint le groupe italien ABK, un des leaders européens dans la production et la vente de céramique. Cette alliance stratégique permet à l'entreprise d'élargir sa portée sur le marché européen tout en renforçant ses capacités de production et d'innovation.
Infrastructure de Pointe : Le site de Maubeuge n'est pas seulement le coeur administratif de l'entreprise, mais aussi un centre de production hautement sophistiqué. Dotée d'équipements de pointe, l'usine optimise les processus de fabrication pour garantir des produits de haute qualité. Cet investissement dans la technologie assure à DESVRES SURFACES une position avantageuse dans un secteur concurrentiel.
Personnel et Expertise : Avec une équipe de plus de 160 personnes, comprenant à la fois des salariés et des intérimaires, DESVRES SURFACES mise sur le capital humain pour poursuivre son développement. Les employés, combinant expertise et innovation, jouent un rôle clé dans la production de carrelages qui répondent aux normes les plus exigeantes du marché.
Engagement et Perspectives : DESVRES SURFACES s'engage à être un acteur responsable et durable, tant sur le plan environnemental qu'économique. Grâce à sa capacité à innover et à sa connexion avec le groupe ABK, l'entreprise est bien positionnée pour anticiper les tendances futures du marché et se développer en accord avec les attentes croissantes des consommateurs.
En conclusion, DESVRES SURFACES continue d'avancer avec confiance et détermination dans le secteur du carrelage, en s'appuyant sur son riche héritage et sa capacité à évoluer dans un univers en constante mutation.
Louvroil (59) - CDI - Temps plein - Horaires de jour
Rejoignez un acteur industriel reconnu et un groupe européen de référence.
DESVRES SURFACES est l'un des principaux producteurs français sur le marché du carrelage. Depuis mars 2021, l'entreprise fait partie du groupe italien ABK, acteur majeur de la production et de la vente de céramique en Europe. Implantée à Louvroil (59), elle regroupe sur un même site les bureaux et l'usine.
Dans le cadre de son développement, DESVRES SURFACES recherche un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel pour accompagner la gestion RH d'un périmètre d'environ 150 salariés.
Votre rôle
Au coeur du service RH, vous assurez la gestion de la paie, de l'administration du personnel et du suivi RH, en lien avec les interlocuteurs internes et externes de l'entreprise. Vous contribuez à la fiabilité des données sociales, à la qualité du suivi administratif des collaborateurs et au bon fonctionnement quotidien du service.
Vos missions principales
Administration du personnel
- Gérer l'ouverture, le suivi et la mise à jour des dossiers individuels des salariés
- Assurer les démarches liées à l'administration du personnel : mutuelle, prévoyance, visites médicales, attestations, affiliations
- Veiller à la conformité et à la fiabilité des données administratives
- Apporter votre expertise sur les situations individuelles en appui à la direction
Paie et gestion des temps
- Réaliser et contrôler l'ensemble des opérations de paie
- Gérer les temps et activités via Octime
- Corriger les anomalies de pointage et contrôler les éléments variables de paie
- Vérifier et valider les plannings
- Participer à l'évolution des outils paie, avec un environnement aujourd'hui sous Cegid et une transition prévue vers Silae à partir de 2027
Suivi et reporting RH
- Extraire et analyser les données nécessaires au suivi des indicateurs RH
- Élaborer et mettre à jour les tableaux de bord
- Assurer le suivi de la facturation des intérimaires
- Être l'interlocuteur privilégié de partenaires et institutions : agences d'intérim, médecine du travail, URSSAF...
- Réaliser une veille juridique en administration du personnel et en droit social
- Participer, en tant qu'expert(e), à certaines réunions avec les représentants du personnel
Package :
37h / semaine
12 RTT / an
13e mois
Prime vacances
Vous justifiez d'une expérience significative de 3 ans minimum en paie et en administration du personnel, idéalement en environnement industriel
- Vous avez une bonne maîtrise de Silae
- La connaissance d'Octime est un plus
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre autonomie, votre discrétion et votre capacité à gérer les priorités
Pourquoi rejoindre DESVRES SURFACES ?
- Intégrer une entreprise industrielle reconnue sur son marché
- Évoluer dans un environnement adossé à un groupe européen majeur
- Occuper un poste polyvalent, au coeur des enjeux RH du site
- Intervenir sur un périmètre complet alliant paie, administration du personnel et reporting
Fondée en tant qu'acteur de premier plan dans le secteur du carrelage français, DESVRES SURFACES se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation. Située à Maubeuge dans le département du Nord (59), cette entreprise conjugue savoir-faire traditionnel et technologies modernes pour répondre aux besoins diversifiés de sa clientèle.
Une Nouvelle Dimension Européenne : Depuis mars 2021, DESVRES SURFACES a rejoint le groupe italien ABK, un des leaders européens dans la production et la vente de céramique. Cette alliance stratégique permet à l'entreprise d'élargir sa portée sur le marché européen tout en renforçant ses capacités de production et d'innovation.
Infrastructure de Pointe : Le site de Maubeuge n'est pas seulement le coeur administratif de l'entreprise, mais aussi un centre de production hautement sophistiqué. Dotée d'équipements de pointe, l'usine optimise les processus de fabrication pour garantir des produits de haute qualité. Cet investissement dans la technologie assure à DESVRES SURFACES une position avantageuse dans un secteur concurrentiel.
Personnel et Expertise : Avec une équipe de plus de 160 personnes, comprenant à la fois des salariés et des intérimaires, DESVRES SURFACES mise sur le capital humain pour poursuivre son développement. Les employés, combinant expertise et innovation, jouent un rôle clé dans la production de carrelages qui répondent aux normes les plus exigeantes du marché.
Engagement et Perspectives : DESVRES SURFACES s'engage à être un acteur responsable et durable, tant sur le plan environnemental qu'économique. Grâce à sa capacité à innover et à sa connexion avec le groupe ABK, l'entreprise est bien positionnée pour anticiper les tendances futures du marché et se développer en accord avec les attentes croissantes des consommateurs.
En conclusion, DESVRES SURFACES continue d'avancer avec confiance et détermination dans le secteur du carrelage, en s'appuyant sur son riche héritage et sa capacité à évoluer dans un univers en constante mutation.
Compétences requises
- Reporting
- Veille juridique
- Logiciels bureautiques
- SILAE
- Octime
- Autonomie
- Excel
- Droit social
- Facturation
- Gestion du personnel
- Paie
- Sens de l'organisation
- Gestion administrative
