Les missions du poste


Sous l'autorité du responsable de la restauration collective, l'agent de service et de surveillance cantine aura pour mission la prise en charge d'un groupe d'élèves et l'accompagnement de la classe au réfectoire : surveillance, service et animation du temps de récréation.

- Surveillance d'un groupe d'élèves
o Veiller à la sécurité
o Maintenir l'ordre et le calme
o Signaler les dangers et les problèmes au responsable du service
o Rappeler et faire respecter le règlement intérieur et les règles de vie en collectivité
o Être à l'écoute des élèves
o Vérifier et mettre à jour le registre des présences

- Service
o Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
o Favoriser une ambiance calme et bienveillante
o Veiller à ce que les enfants prennent le repas en respectant les règles de vie en collectivité
o Veiller à ce que les enfants mangent un repas équilibré et couvrent leurs besoins, en prenant en compte les allergies et autres intolérances alimentaires
o Débarrasser et nettoyer les tables

- Animer des temps récréatifs
o Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux jeunes enfants
o Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
o Bâtir des séances et des supports d'animation
o Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe
o Gérer les conflits entre les enfants

- Appliquer et contrôler les règles de sécurité
o Vérifier l'application des règles de sécurité
o Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements

Le profil recherché


1) Savoirs :
- Être titulaire du permis B
- Être titulaire du BAFA
- Justifier une expérience dans l'animation
- Connaître les techniques d'animation et d'encadrement
- Connaître les techniques d'observation et d'écoute

2) Savoir-faire :
- Savoir encadrer un groupe d'enfants
- Savoir concevoir et conduire des projets
- Savoir travailler avec des partenaires
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Respecter l confidentialité requise au poste
- Entretenir et développer ses compétences
- Appliquer les directives données

3) Savoir être :
- Discrétion professionnelle (secret professionnel et devoir de réserve)
- Etre autonome, rigoureux, efficace.
- Avoir le sens du service public.
- Etre disponible
- Avoir des qualités relationnelles
- Avoir le sens des responsabilités
- Etre dynamique, réactif et un grand sens de l'adaptation
- Avoir des aptitudes à la communication
- Avoir le sens de l'organisation
- Avoir une certaine créativité

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Créativité
  • Norme QHSE
  • Rigueur et méthode
  • Réactivité
  • Normes d'hygiène
  • Sens de l’organisation
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